優(yōu)秀員工應(yīng)具備的素質(zhì)

添加日期：2011年3月12日 閱讀：3321

    聽(tīng)了李強(qiáng)老師的“優(yōu)秀員工”從中感觸*大的就是優(yōu)秀員工 應(yīng)具備的一些素質(zhì)：
第*，優(yōu)秀員工必然具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力
    人的核心競(jìng)爭(zhēng)力源于創(chuàng)新能力，創(chuàng)新能力來(lái)自于自己不斷的學(xué)習(xí)。因而，學(xué)習(xí)能力是一個(gè)優(yōu)秀員工必備的素質(zhì)
    學(xué)習(xí)能力遠(yuǎn)比其他能力更重要，一個(gè)有能力的人，哪怕他是博士、碩士、還是高級(jí)工程師，如果不注重學(xué)習(xí)，也會(huì)落后，變成一個(gè)“能力平平”的人；而一個(gè)暫時(shí)能力不是很強(qiáng)的人，只要堅(jiān)持學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)，一定會(huì)成為一個(gè)能力出眾的人，因此，會(huì)學(xué)習(xí)的人是*有前途的人，也是*有希望成為優(yōu)秀員工的人。
第二，優(yōu)秀員工必定具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神。對(duì)自己的工作充滿激情，努力勤奮的工作，發(fā)揚(yáng)鉆研本職技能與創(chuàng)新精神，敢于展示自我，力求精益求精，敢于展示自我，做到*好。
第三，“敬業(yè)”是優(yōu)秀員工的共同特征。
    無(wú)論在何種崗位，從事何種工作，一個(gè)優(yōu)秀的員工，必定是一個(gè)敬業(yè)精神的人。
    在當(dāng)今社會(huì)，人才流動(dòng)是一件非常平常的事，但這不是說(shuō)敬業(yè)精神就過(guò)時(shí)了，不需要了。一個(gè)員工，可以隨時(shí)選擇離開(kāi)你服務(wù)的企業(yè)，只要符合勞合同的規(guī)定，并履行了必要的手續(xù)。但是，你只要在這個(gè)企業(yè)干一天，就要尊重你的職業(yè)，干好本職工作。一個(gè)優(yōu)秀的員工，必定是一個(gè)具有高度敬業(yè)精神的人，心不在焉，敷衍塞責(zé)，絕不可能成為一名優(yōu)秀員工。（火爆網(wǎng)1168-小�。�
        責(zé)任編輯：季蕓    wealthfootsteps.com    2011-3-12 17:45:46

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